Breve histórico do Hospital VFP
O Hospital Veterinário VFP é um hospital de apoio ao médico veterinário, foi inaugurado em julho do ano de 2020 com 5 colaboradores contratados apenas, além dos dois sócios administradores. Em menos de dois anos, a empresa já contava com uma equipe de mais de 30 colaboradores. Em junho de 2023, a unidade matriz de Ribeirão Preto passou de 40 colaboradores.
🏥 Atualmente, o Hospital Veterinário VFP de Ribeirão Preto já passa de 60 pessoas na equipe e nossos principais diferenciais são:
✅ Equipe certificada e especializada ao atendimento de pacientes graves
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✅ Equipamentos de alta tecnologia com o que tem mais de avançado na medicina
✅ Comunicação eficiente com médicos veterinários parceiros através de sistema próprio de gestão de encaminhamentos
✅ Estrutura organizacional equiparada aos melhores hospitais do mundo
✅ Auditorias e controle de qualidade de assistência, limpeza e organização realizadas periodicamente
🚀 O Hospital VFP é tido como referência na medicina veterinária intensiva no quesito qualidade e inovação no Brasil e, em 2024, novas unidades próprias e franqueadas serão inauguradas em Araraquara, São José dos Campos, Uberlância e Piracicaba.
♻ Nosso hospital vive sob a cultura de aprendizagem, com valorização de stakeholders e com as melhores tecnologias do mercado para que a assistência médica veterinária seja eficiente.
Venha trabalhar conosco! 🚑
Veja como é o modelo assistencial do Hospital VFP
Nossos pilares estratégicos
Conhecimento Técnico
Profissionais com certificações periódicas para o exercício da sua função
Auditoria diária de prontuários
Promoção de cursos e eventos nas áreas de anestesiologia, terapia intensiva, clínica cirúrgica e clínica médica
Subsídio aos profissionais para realização de cursos de pós-graduação e educação continuada
Treinamentos técnicos de entrada e reciclagens periódicas em todos os setores do hospital
Comunicação
Sistema de comunicação próprio para gerir encaminhamentos
Análise de ligações telefônicas para promoção de treinamentos
Padronização de boletins para aumentar eficiência na troca de plantões
Reuniões individuais para alinhamento de expectativas
Reuniões coletivas para o desenvolvimento da comunicação de alta performance
Treinamento diário do senso de urgência
Limpeza e Organização
Treinamento constante para manutenção de ambiente limpo e organizado com o objetivo de se tornar mais produtivo
Execução de checklist de reposição, manutenção e organização de itens e equipamentos
Treinamento especializado para equipe de limpeza com o objetivo de controle de infecção hospitalar
Auditoria de limpeza hospitalar com realização de mapa microbiológico
Nossas oportunidades
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Analista de Marketing DigitalRibeirão Preto – SPEfetivo
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Auxiliar Administrativo JuniorRibeirão Preto – SPEfetivo
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Auxiliar de estoqueRibeirão Preto – SPEfetivo
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Auxiliar de Limpeza Hospitalar (Araraquara)Araraquara – SPEfetivo
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Auxiliar de Limpeza Hospitalar (Ribeirão Preto)Ribeirão Preto – SPEfetivo
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Auxiliar Veterinário(a) (Araraquara)Araraquara – SPEfetivo
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Auxiliar Veterinário(a) (Ribeirão Preto)Ribeirão Preto – SPEfetivo
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Médico(a) Veterinário(a) de Atendimento (Araraquara)Araraquara – SPPessoa jurídica
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Médico(a) Veterinário(a) de Atendimento (Ribeirão Preto)Ribeirão Preto – SPPessoa jurídica
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Médico(a) Veterinário(a) de Prescrição (Araraquara)Araraquara – SPPessoa jurídica
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Médico(a) Veterinário(a) de Prescrição (Ribeirão Preto)Ribeirão Preto – SPPessoa jurídica
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Médico(a) Veterinário(a) de UTI (Araraquara)Araraquara – SPPessoa jurídica
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Médico(a) Veterinário(a) de UTI (Ribeirão Preto)Ribeirão Preto – SPPessoa jurídica
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Recepcionista Hospitalar (Araraquara)Araraquara – SPEfetivo
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Recepcionista Hospitalar (Ribeirão Preto)Ribeirão Preto – SPEfetivo
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Recepcionista Hospitalar (Ribeirão Preto)Ribeirão Preto – SPEfetivo